ゲーム会社でエンジニアとして働き正社員を目指す友人についてお話します。その友人は某ゲーム会社で働いています。その湯人は昔からゲームをやるのがすごく好きで学校から帰ってくると家ではゲームばかりやっていたようです。わたしもすごくゲームが好きだったのですけれども、友人ほどはゲームが好きではありませんでした。友人のゲームの腕はかなりの腕前でして、はっきりいってプロかと思うほど強かったです。たとえばカーレースのゲームをしていたら、とんでもないようなコントロール技術でプレイしたりですとか、すごく器用な腕前を持っていました。小学生のころから数十本のゲームソフトを持っていまして、そのほとんどのゲームをクリアしていました。
それ以外にもよく、自らいろいろなゲームのストーリーを考えたり、オリジナルのキャラクターを作ったりですとか、時にはゲームの脚本を作ったりですとか、創作活動をしていました。高校にはいると本格的にゲーム業界で働きたいと思うようになりまして、そのために必要な勉強をするようになったのです。そして高校を卒業しますとゲーム制作の専門学校に入りまして、本格的にゲーム制作の勉強をしはじめました。そこではいろいろな勉強をすることができてゲームの映像を作るエンジニアの仕事の勉強だったり、ゲームのストーリーを作る勉強をすることができたらしいです。
友人はその学校で3年勉強したあとに、見事ゲーム会社に入ってエンジニアとして働いています。
ゲーム会社でエンジニアとして働き正社員を目指す
正社員になったエンジニアの給料についての話
正社員になったエンジニアの給料についての話をします。ある会社で働いている知人から聞いた話です。わたしの知人はあるコンピュータ関係の会社で働いています。今でこそ正社員として働いていますが、つい2年前まではアルバイトだったのです。その会社は業界でもかなり大手の会社でしてたくさんのエンジニアの方たちが働いているらしいです。しかしみんながみんな正社員というわけではありません。非正社員の方たちもたくさんいらっしゃるのです。たとえば知人の同僚の方に派遣社員の方がいらっしゃいます。その方は去年に派遣としてその会社に来た人なのですけれども、どんなに働いても正社員になることは難しいらしいです。しかしその方はすごくまじめで優秀な方らしいですし、周りの社員のみなさんからもすごく評価されているらしいです。
それいがいにもアルバイトで働いている方たちも多いらしくて、知人も昔はアルバイトとして働いていました。しかしたくさん働いて、まじめに頑張ったおかげで、会社のみなさんに認められまして、正社員として計約することができたようなのです。そして正社員になって分かったことはやっぱり正社員のお給料とアルバイトのお給料などはまったく額が違うということが分かったようです。仕事の量や内容などはほとんどかわらないのにお給料はまるで違うらしいのです。
やっぱりどんな会社でもアルバイトと正社員ではお給料もcなり違うんだと思います。正社員はすごいです。
システムエンジニアの正社員募集について
過去に私が就職活動をしていた時に渡しは様々な業種の会社説明会に参加させて頂きました。その中でプログラマー、システムエンジニア募集という企業がありました。最初はPG?SE?という感じでしたので、とある企業の職業体験に参加させて頂きました。参加させて頂いた感想としては「私の頭では理解出来ない」でした。その職業体験はシステムエンジニアの体験だったのですが、まず最初にC言語やCC言語等、様々なプログラミング用語を理解しておかなければいけないという事でした。そして基盤としてシステムがあるという事でした。
また、その企業の人事の方のお話によるとPGやSEの正社員は仕事量が多い割に初任給が見合わないという事でした。これは他の企業さんでもそうかもしれないと思いました。ただ、システムを組む職業の方は拘束時間はもちろんの事、残業代も出ない等の話を聞きました。それでもやる気があるなら我が社の面接を受けて下さいとの事でしたが、私にはこんなに複雑で頭のいる作業は無理だと思い丁重にお断りのお返事をさせて頂きました。ただ、職業体験をして良かった事はこんな世界もあるんだという事をしれた事でした。就職活動をしていなかったら、システムエンジニアという職業がどんなものか分からなかったと思います。世の中にはシステムエンジニアだけではなくて様々なエンジニアの方がいらっしゃると思います。その方々は私達の生活の基盤を作って下さっているのだなぁと思いました。
正社員募集のエンジニアです。
正社員は、アルバイトや派遣社員などの非正規雇用と違って責任感は大きく変わってきます。正社員への切り替わる雇用体制を敷いている企業も沢山見られています。私も頑張らなくちゃという気持ちにさせてくれます。今、私が背負っている物、エンジニアとして活躍するために、一皮むける可能性がありますから。正社員として認められるために、自分で動くしかありません。今、アルバイトから始めた方が良いと思います、簡単に正社員として雇ってみてすぐ辞めますでは、これまでの採用試験で面接で訴えた熱意は何だったのか、これは面接官からすると、「あれは何だったの?」となってしまいます。やはりよほどの理由が求められます、離職者には強く説明責任を求められます。私だって、仕事を辞めるつもりはありません、今までの偽りを責められるのは苦痛です。私達に成果を示す、最大の場所、それがエンジニアとしていかに重要なプログラムを動かすチャンスであるか、立場を弁えて、会社を引っ張っていく気持ちを忘れません。一生にかけて、自分の将来も左右しそうで緊張感でいっぱいです。これまで責任を背負ってきて、自分を追い込もうとする気持ち、忘れないで頑張ります。
エンジニアとして、活躍する場を用意してくれた会社関係者に感謝します。そんな自分を育ててくれた、後は雇用切り替わりと同時に動き出します。自分で出来るように、正社員としてより責任ある立場ですから、名に恥じないように自分を成長させます。
開発エンジニアの求人サイト
親戚の家の息子さんは、約5年位前に、大学の工学部の機械系の学部を卒業して、中規模の会社に就職したということでした。しかしながら、親戚の家の息子さんが勤めていた会社が、最近、業績が思わしくなく、早期退職の募集を行うということでした。また、会社の早期退職の募集は、50歳以上が対象ということでしたが、親戚の家の息子さんは、そのまま会社に残っていても、先々、会社の将来が厳しそうということで、自分もこの機会に会社を辞めようということでした。また、親戚の家の息子さんは、現在勤めている会社を辞めて、他の会社に再度就職したいということでした。
そのため、親戚の家の息子さんは、他の会社に就職するために、インターネットで、色々と探してみたということでした。そこで、親戚の家の息子さんが、インターネットで探していると、設計、開発エンジニアの求人のサイトがあったということでした。そのサイトを見てみると、色々な職種の設計、開発エンジニアの求人が紹介されていたということでした。また、そのサイトのサービスの特長は、大手メーカー出身のカウンセラーが対応してくれるということで、求職者、企業の双方と、より親密なパートナーシップを築きながら、両者へ理想的な橋渡しを行ってくれるということでした。また、そのサイトでは、転職のノウハウについても紹介していたということでした。そこで、親戚の家の息子さんは、そのサイトに登録するために、自分のプロフィールを登録したということでした。
エンジニアの中でも開発は素晴らしいと思いますね。
エンジニアの中でも開発は素晴らしいと思いますね。実際に私もシステム運用のエンジニアをしています。実際に毎日のシステムの動きを確認して、システムが正常に動作しているのか確認して、問題があればその対応をするということが仕事なんですね。その際にはシステ動作の正常確認のために確認ツールを作成したりします。自動でログを確認するアプリケーションであったりバッチファイルであったりね。そういうことをやるんですが、これがなかなか大変ですね。思った通りに動いてくれないことも多いですからね。そういう意味では何回もいとした動作になるまで修正を行ってなおすことが必要になってきます。その作業は本当に単調で気が滅入りそうになる作業ですね。
開発というのはまさにそういう仕事のさらに大きなものなんですね。お客様から受け取った要求仕様というものにいかに近いシステムを作るかということずっとやっている仕事なんですね。そういえば非常に簡単なように感じますけどね。プログラムというものはなかなか意図したとおりに動いてくれないものなんですね。そういうプログラムと日々格闘して、うごくものにして行く作業なんですね。プログラムを組むことをまず行って、そのあとにデバッグと呼ばれる修正作業をずっと行っていきます。その作業は気の遠くなるような作業ですね非常に根気のいる作業だと思いますね。そういう意味ではコツコツ物事に取り組める人向きかもしれませんね。
開発を受け持つエンジニアの大変さ
みなさんはエンジニアという言葉を聞いたら何だかかっこいいと思わないでしょうか。というか、響きだけは格好良く聞こえますよね。しかしながら、その仕事内容はとても過酷なようです。特に、開発に関する分野はですがね。開発とはどのようなものをいうかと言うと、企業から依頼された製品の開発が主だと言うことが出来ます。その製品が完成するまでは長い期間掛かるものから短い期間の中で完成させないといけないものまで、まさしく仕事内容は多種多様です。
その中でも短期の場合はなかなか大変のようです。基本的にチームを作って製品を開発して行くらしいのですが、そのチーム全員で取り掛かってもなかなか時間内に終わらせるのはギリギリになってしまうらしいのです。具体的に述べていくとエンジニアは、かなり過酷な時間環境の中で仕事を行なっていると言われています。徹夜は当たり前であり、寝る間も惜しい程らしいです。私の知人は、エンジニアをやっているのですが、開発の仕事がはいるとかなり疲れるらしく電話にもほとんど出ませんし、会うこともほとんどありません。大企業のエンジニアなので当たり前なのかもしれませんが。しかしながら、そのような人たちはかなり仕事に誇りを感じていますし、自分たちなりにプライドを持っています。そのような方々のようになりたいと考ええいる人もいるとは思いますが、エンジニアとして成功したい場合は多くの知識と技術を習得するようにしましょう。
エンジニアにとって大切なことは開発するアイデアです
エンジニアとして必要なスキルは、アイデアだと私は思っています。たとえばシステムエンジニアのお仕事でしたら、システムに関する開発をし、そしてバグをみつけて、それを修整する。またプログラムを作っていくなど、さまざまな仕事能力が必要になってきます。なので、こうした状況でやっていけるかどうかはアイデア力がものをいうと思うのです。エンジニアはまさに壁との戦いです。今ある問題をどのようにすればクリアをすることができるのかを考える必要がでてきます。これこそが開発に携わるかたがたの誰もがぶちあたる壁です。こうしたときにどのような人がこの壁を乗り越えて新しいものを開発することができるのでしょうか。より多くの人の役にたつソフトウェアを開発することができるのでしょうか。やはり私はアイデアが大事だと思っています。いいかえれば柔軟性といっても良いかと思います。アイデアがあることで、問題点をすぐにあきらめることはしません。その問題について、いろいろな角度からあきらめずに攻めることができる。時にはとっぴな意見を出し、そして意外にもそのアイデアが的確なこともアイデアマンの特徴だったりします。
エンジニアとして開発をし、そしてアイデアを出すためには、多くのがらくたといえるアイデアを出していかなくてはいけません。そのたくさんのがらくたのアイデアを出した中から原石をみつけ、その原石をしっかり実際の開発面で役立つように詰めていくことができるのがエンジニア開発に携わる方の必要スキルだと思います。
システム開発のエンジニアをしていました
昔の仕事ではありますが、システム開発のエンジニアをしていました。なんかかっこよくきこえますが、やっていたのは自動機をつくるというお仕事です。会社は半導体をつくる会社でしたので、工場に納める半導体をつくる自動機を開発して、量産できるようにするというのがお仕事の内容です。この仕事はかなり面白いものでした。なにしろ、自動機を一から開発させてもらえましたので、全ていを一から考えてつくることができたのです。それだけにトラブルも多くあったのですが、それがまた面白いというか、そのトラブルを克服して量産できる機会に仕上げるのがお仕事の内容でしたから、それがあたりまえいのことともいえました。
機械をつくる仕事というのはかなり面白いものです。バブルがはじけて工場で自動機を量産する仕事が減って既にある機械の回転数アップであったり、機械の改善であったりと仕事がかわってくると、だんだんおもしろさも少なくなってきました。やはり一から自動機をつくるのと、すでにある機械を改善するのとではかなりちがいます。身につく技術においても一から自動機をつくった方が身につく技術もかなりのレベルになるといえるでしょう。機械の改善では技術の一部分しか身には就かないようになっていました。最近では自動機というような目標はなくなっていて、よくても半自動機というようなものになってしまっています。会社も不景気でそんなに機会をつくるような仕事がなくなってきているのです。
開発計画とエンジニアの作業
開発は今までのないものを作ることですから、開発が終了するまで出来るか出来ないかが分かりません。企業において開発するのであれば、予算とスケジュールが決まっていますのでその範囲で開発を終了させないと、どのように素晴らしいものが出来ても失敗との評価を受けてしまいます。そのため開発を行うエンジニアの方は、開発計画にの沿った作業をする必要があります。個人的に技術的な面で満足出来ない所があっても、期日に間に合わせるために簡易な方法を取ったり機能に一部を削除するなどの選択をしくてはならないこともあります。今回の開発で実現出来なかった内容については、次回以降の開発で実現するようになどで気持ちを切り換えることが大切です。
開発が終了したものについては、実際に販売するための作業に移ることになります。社内や社外で開発したもが評価されて、使用した人の意見などを聞いて更に改良や修正などをすることもあります。そのよう場合には、エンジニアの方が意見を言うこともあると思いますが、基本的には社内の販売を担当する方や社外の意見に従うことになることが多いと思います。それらの意見を聞いてエンジニアの方が作業する時には、これらの修正・改良作業によって、今までの開発してきたものが世間に良い評価を受けることが出来ると思うことが大切です。いくら素晴らしい開発をしても、販売されなくて誰も評価をしてくれずに埋もれてしまうのはむなしいものです。